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Fotografía vía: Pixabay

¿Cuándo pagan y cuanto te toca de aguinaldo 2020?

 

 

Ya casi se está terminando este año, que para muchos ni existió, pero lo que sí es real es que en diciembre los trabajadores deben recibir su aguinaldo 2020.

¿Cuánto se paga de aguinaldo?

De acuerdo a la Ley Federal de Trabajo en su artículo 87, todos los trabajadores tienen derecho a recibir aguinaldo.

Esta prestación de ley es lo equivalente a 15 días de trabajo como mínimo.

Sin embargo, existen algunas excepciones, como no haber trabajado todo el año con la empresa.

fecha límite para que paguen tú aguinaldo

La fecha de entrega es diferente en cada empresa, lo que es un hecho es que esta prestación debe estar en tu poder antes del 20 de diciembre.

«Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual que deberá pagarse antes del día 20 de diciembre, equivalente a quince días de salario, por lo menos», es lo que indica la Ley Federal de Trabajo.

¿Qué pasa si no me entregan mi aguinaldo?

Antes que nada es importante que sepas, que tu patrón debe o pagarte en moneda fraccionaria, no en equivalentes ni en especie.

De igual manera deberá entregártelo en una sola exhibición y no por partes.

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Fotografía vía: El Universal

 

Ahora bien, si para el 21 de diciembre no haz recibido esta prestación que te corresponde por ley, puedes hacer dos cosas, pero tienes que saber que deberás demostrar tu relación laboral:

  1. Acudir con tu abogado personal para levantar una demanda ante la Junta de Conciliación y Arbitraje.
  2. Visitar la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, donde de modo gratuito se te ayudará con tu caso.
¿Cómo calcular tu aguinaldo?

En caso tener un año trabajando con la empresa

  1. Considera tu ingreso mensual ($10,000)
  2. Divide tu ingreso mensual en 30 días de trabajo ($10,000/ 30 = $333.33 )
  3. Multiplica el resultado por los días de aguinaldo que son 15 como mínimo ($333.33 x 15= $5,000)
  4. El resultado será tu aguinaldo correspondiente (Te tocan $5,000 de aguinaldo)

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    Fotografía vía: El reflector

Trabajadores con menos de un año con la empresa

  1. No te espantes, si te corresponde la parte proporcional del aguinaldo

    Supongamos que ganas 10 mil pesos

    1. Considera tu ingreso mensual ($10,000)
    2. Divide tu ingreso mensual en 30 días ($10,000/ 30 = $333.33 )
    3. Multiplica el resultado por 15 (días de aguinaldo oficial)  ($333.33×15= $5,000)
    4. Ahora, el resultado divídelo en 365 días del año ($5,000 / 365  = 13.698)
    5. El resultado multiplícalo por los días laborados, supongamos que trabajaste 200 ($13.698 x 200=$2,739.72)
    6. El resultado será tu aguinaldo correspondiente (Te tocan $$2,739.72 de aguinaldo)


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Datos del aguinaldo respecto al COVID
  • Si tu salario se vio recortado por la jornada laboral, la Ley Federal del Trabajo es clara, el aguinaldo será de acuerdo al salario pagado al momento de otorgar la prestación, es decir, si puede verse afectado.
  • Debido a la situación actual se puede legar a un acuerdo entre patrón y trabajador para pagar el aguinaldo de manera diferida, siempre y que ambas partes estén de acuerdo, esto con base a la situación económica que atraviesa el país.

 

Redacción por: ADL